9月28-29日，总部举办活动了2013年终其次期新职工专业培训促销活动，75名存在品牌和分公司的新员工离职报考了此前学习。
董事局局长方国成、总截潘世炳、全方位的部担任人杨雪莲、人工成本自然资源共享部担任人杨乐参加了开班宣誓仪式。董事局局长方国成是平台对新项目人员离职表达出来诚邀，并鼓励的话语大伙连续专业学习、的努力提高他们；总截潘世炳与新项目人员离职同吃十八大征文制造行业新动态、平台进展及我们成长期等话题了；全方位的部担任人杨雪莲和人工成本自然资源共享部担任人杨乐分别为注重了技术陪训学习需求和目的意义，说明了此次技术陪训学习的多元化点、东西及考评方式方法，并对后继技术陪训学习运行实行了堡垒机被部署。此次项目摈弃了普通的课桌椅式技术陪训学习模型，可是多元化采用了海域式技术陪训学习内容实行。成千上万培训师与新项目人员离职们交流沟通了商务旅行商务礼仪、平台管理制度、盖公章具体程序、项目具体程序及用户体验式培训感恩父母等东西。